教育の難しさ

今の現場に配属され、1年が経ちました。

そんなタイミングで新しい人が配属され教育・研修を任されました。
それなりに準備をしたつもりでしたが、いざ始めてみるとしどろもどろになっていました。
そこからは教えるための順序を決め、スケジュールを作りました。
時間と期日を設けて教育のための時間、その教育を実施するにあたっての自分への振り返りを事前に実施することにして今は取り組んでいます。

他者に何かを教える立場になり、自分の理解度について改めて知ることが出来ました。
「自分でも振り返ることが出来たのでいい機会をもらったな」と今ではそのように思っています。
みなさんは教育する際、なにを意識しているのでしょう。
人それぞれに教え方があると思うので気になります。

これからの繁忙期に向けてしっかりと教え込んで、相手にも理解してもらい、自分の中でも再度確認して、乗り越えていきたいと思います。